Сколько аптечек должно быть в учреждении образования?
История поискаИстория поискаИстория поискаИстория поискаИстория поиска

Сколько аптечек первой помощи должно быть в учреждении образования? Где они должны находиться?


Аптечками первой помощи универсальными должно быть укомплектовано каждое структурное подразделение.

Производственные и иные структурные подразделения оснащаются аптечками первой помощи универсальными с набором необходимых лекарственных средств и изделий медицинского назначения, соответствующим перечню вложений, входящих в аптечку первой помощи универсальную (п. 77 Правил по охране труда, утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 01.07.2021 № 53).

Перечни вложений, входящих в аптечки первой помощи, установлены постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 23.11.2023 № 178.

Это важно
При определении количества аптечек в каждом структурном подразделении необходимо руководствоваться эксплуатационной документацией на аптечку, в которой указано, на какое количество работающих она рассчитана.

К эксплуатационной документации относится инструкция по применению аптечки.

Аптечка первой помощи универсальная должна быть доступна каждому работающему. Место нахождения такой аптечки должно быть обозначено.

Знак «Аптечка первой медицинской помощи» (ЕС01) размещается на стенах, дверях помещений для обозначения мест размещения аптечек первой медицинской помощи (табл. Л.2 «Знаки медицинского и санитарного назначения» приложения Л (обязательное) «Эвакуационные знаки и знаки медицинского и санитарного назначения» к ГОСТ 12.4.026-2015 «Система стандартов безопасности труда. Цвета сигнальные, знаки безопасности и разметка сигнальная. Назначение и правила применения. Общие технические требования и характеристики. Методы испытаний», утв. постановлением Государственного комитета по стандартизации Республики Беларусь от 12.06.2017 № 44).

1704 Shape 1 copy 6Created with Avocode.
Последнее
по теме

Получите и распишитесь, или Алгоритм применения дисциплинарного взыскания

Основанием для привлечения работника к дисциплинарной ответственности является совершение дисциплинарного проступка. Как поступить директору в такой непростой ситуации и...
№ 7 (151) 2024 Штейнер Алексей,
Shape 1 copy 6Created with Avocode. 1011
1
Задать вопрос в редакцию
Заказать звонок