У работника изменилась фамилия: как оформить?

В соответствии с пп. 1 и 2 ст. 18 ГК гражданин приобретает и осуществляет права и обязанности под своим именем, включающим фамилию, собственное имя и отчество (если таковое имеется), если иное не вытекает из законодательства. Гражданин вправе переменить свое имя в порядке, установленном законодательством. При этом перемена гражданином имени не является основанием для прекращения или изменения его прав и обязанностей, приобретенных под прежним именем.

Если фамилия работника изменяется, соответствующие изменения потребуется внести и в кадровые документы:

• трудовую книжку;
• книгу учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним;